自考人力资源要考数学吗？有哪些考试科目

随着企业人才竞争日益激烈，人力资源管理工作越显重要。有志于从事人力资源管理的人越来越多，人力资源管理人员已成为目前职场上的热门职业。国家职业资格证书推出不久，更广受业内人士的认可和欢迎，被誉为“含金量高、发展势头的证书之一”。
人力资源管理，也就是通常所说的人事管理。以往在人们的脑海中，是一种万金油式的工作，似乎什么人都可以干。人力资源管理人才被国家列为十二种稀缺人才之一，该行业每年需求的人才缺口很大，缺口大也就意味着更大的发展空间和更高的薪资标准。在强调以人为本的主题下，人力资源管理工作就显得非常重要。

人力资源是每个企业都必须具备的领域、从招人、企业发展、人才培养每一样都需要人力资源的知识与职位，所以这个专业是比较实用的专业之一。目前成都理工大学、成都信息工程大学、西昌学院、西华师范大学、西南财经大学都开设了人力资源管理专业！


人力资源管理专业要考数学吗？

统考：英语（二）（可申请免考）、管理学原理、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人员素质测评论与方法、人力资源开发与管理、

校考：中国近代史纲要、基础会计学、管理系统中计算机应用、经济学（二）、薪酬管理、工作分析、

免考英语（二）加考科目：社会学概论、行政管理学


所以人力资源管理专业是不需要考数学的，这对于数学这门学科基础薄弱的同学来说，大大降低了难度，同时英语也是可以申请免考的。



多久能报名？

小自考报名时间：2、4、8、10月可以报名，早报名早拿证，目前小自考最快1.5年可以拿证，这相对于其他学历提升方式来说，拿证更快！


我处为川师、成都理工、西南财大、西南石油、成都大学、西华师范大学教学点，负责帮学生注册考籍，小自考报名后，提供教材+资料+教学视频（有时间的同学可以上面授课），组织学生校考！